Willkommen beim Greator Podcast, deinem ultimativen Hörerlebnis für Coaching und Persönlichkeitsentwicklung! Hier findest du wertvolle Impulse und einzigartige Einblicke, die dich auf deiner Reise zur Selbstverwirklichung begleiten. Unsere Mission: Dich zu befähigen, dein volles Potenzial zu erkennen und zu entfalten, und dich dazu zu inspirieren, die Zügel deines Lebens selbst in die Hand zu nehmen, um zur besten Version deiner Selbst zu werden.
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İçerik Dr. Britta Bradshaw, Maraike Lehnhoff, Jan Paulick, Dr. Britta Bradshaw, Maraike Lehnhoff, and Jan Paulick tarafından sağlanmıştır. Bölümler, grafikler ve podcast açıklamaları dahil tüm podcast içeriği doğrudan Dr. Britta Bradshaw, Maraike Lehnhoff, Jan Paulick, Dr. Britta Bradshaw, Maraike Lehnhoff, and Jan Paulick veya podcast platform ortağı tarafından yüklenir ve sağlanır. Birinin telif hakkıyla korunan çalışmanızı izniniz olmadan kullandığını düşünüyorsanız burada https://tr.player.fm/legal özetlenen süreci takip edebilirsiniz.
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#20 Mobbing am Arbeitsplatz: Wie hört’s auf?
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Und wie hört's rechtlich auf? Die Frage, wie es aufhört, führt zunächst zur Frage, wo es anfängt. Was ist Mobbing? Wird Maraike gemobbt, weil sie immer wieder verliert. Wird sie von Jan gemobbt? Und kommt es darauf an, was gewollt ist oder wie es ankommt? Das klärt sich in Folge 20 der KANZLEI AM MIKROFON, ehe einem jener Satz von Britta aus einer alten Folge in den Sinn kommt: „Arbeitsrecht ist ganz viel Taktik.“. Einer Reihe von gesetzlichen Rechten stellen sich in der Praxis diverse Hürden in den Weg. Allen voran die Beweishürde. Ein Mobbingtagebuch kann da helfen. Und Britta und Maraike geben weitere Tipps, ehe es philosophisch wird – differenziert wird zwischen Sensibilität und Sensitivität. Aber all das soll nicht davon ablenken, dass Maraike abermals verloren hat. Was Sie hier hören, bringt Sie weiter, stellt aber keine Rechtsberatung dar. Es kann insbesondere keine individuelle rechtliche Beratung ersetzen, welche die Besonderheiten des Einzelfalles berücksichtigt. Insofern verstehen sich alle Informationen ohne Gewähr auf Richtigkeit und Vollständigkeit.
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Und wie hört's rechtlich auf? Die Frage, wie es aufhört, führt zunächst zur Frage, wo es anfängt. Was ist Mobbing? Wird Maraike gemobbt, weil sie immer wieder verliert. Wird sie von Jan gemobbt? Und kommt es darauf an, was gewollt ist oder wie es ankommt? Das klärt sich in Folge 20 der KANZLEI AM MIKROFON, ehe einem jener Satz von Britta aus einer alten Folge in den Sinn kommt: „Arbeitsrecht ist ganz viel Taktik.“. Einer Reihe von gesetzlichen Rechten stellen sich in der Praxis diverse Hürden in den Weg. Allen voran die Beweishürde. Ein Mobbingtagebuch kann da helfen. Und Britta und Maraike geben weitere Tipps, ehe es philosophisch wird – differenziert wird zwischen Sensibilität und Sensitivität. Aber all das soll nicht davon ablenken, dass Maraike abermals verloren hat. Was Sie hier hören, bringt Sie weiter, stellt aber keine Rechtsberatung dar. Es kann insbesondere keine individuelle rechtliche Beratung ersetzen, welche die Besonderheiten des Einzelfalles berücksichtigt. Insofern verstehen sich alle Informationen ohne Gewähr auf Richtigkeit und Vollständigkeit.
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