Artwork

İçerik Bastian Hughes, Konkrete Tipps, and Tricks für deine Karriere vom Ex-Recruiter tarafından sağlanmıştır. Bölümler, grafikler ve podcast açıklamaları dahil tüm podcast içeriği doğrudan Bastian Hughes, Konkrete Tipps, and Tricks für deine Karriere vom Ex-Recruiter veya podcast platform ortağı tarafından yüklenir ve sağlanır. Birinin telif hakkıyla korunan çalışmanızı izniniz olmadan kullandığını düşünüyorsanız burada https://tr.player.fm/legal özetlenen süreci takip edebilirsiniz.
Player FM - Podcast Uygulaması
Player FM uygulamasıyla çevrimdışı Player FM !

Wer bin ich im Job? - So findest du deine Rolle (#325)

26:51
 
Paylaş
 

Manage episode 426869433 series 1432820
İçerik Bastian Hughes, Konkrete Tipps, and Tricks für deine Karriere vom Ex-Recruiter tarafından sağlanmıştır. Bölümler, grafikler ve podcast açıklamaları dahil tüm podcast içeriği doğrudan Bastian Hughes, Konkrete Tipps, and Tricks für deine Karriere vom Ex-Recruiter veya podcast platform ortağı tarafından yüklenir ve sağlanır. Birinin telif hakkıyla korunan çalışmanızı izniniz olmadan kullandığını düşünüyorsanız burada https://tr.player.fm/legal özetlenen süreci takip edebilirsiniz.

Hast du dich jemals gefragt, warum du dich in deinem Job manchmal frustriert und verloren fühlst? Vielleicht hast du gerade einen neuen Job begonnen und bist irgendwie nicht wirklich glücklich? Einer der häufigsten Gründe dafür kann sein, dass die Erwartungen auf beiden Seiten - bei dir und deinem Arbeitgeber - nicht klar definiert sind.

In der neuesten Episode des Berufsoptimierer-Podcasts tauchen wir tief in dieses Thema ein. Hier sind die wichtigsten Learnings:

Selbstreflexion ist der Schlüssel. Intention: Wenn Erwartungen klar sind, ist auch die Rolle klar. Weniger Frust, mehr Spaß und Erfolg für alle. Ziel: Tipps zur effektiven Rollendefinition geben. Learnings:

Du musst bei dir selbst anfangen.

Mit deiner Führungskraft reden.

Klarheit schafft Motivation.

Fazit: Erwartungsmanagement ist ein kontinuierlicher Prozess, der offene Kommunikation, gegenseitiges Verständnis und Flexibilität erfordert. Reflektiere dich regelmäßig, setze dir Ziele, setze Grenzen und führe aktive Gespräche über deine Rolle(n).

Erwähnte Folgen: https://dieberufsoptimierer.libsyn.com/balance-zwischen-partnerschaft-und-beruf-finden-interview-mit-doris-brenner-322

https://dieberufsoptimierer.libsyn.com/reine-einstellungssache-wie-du-im-personalgesprch-berzeugst-307

Du bist auf der Suche nach weiteren Tipps oder Unterstützung?

Hier findest du unsere neuesten Tipps, spannende Blog-Artikel sowie Infos, wie wir dich unterstützen können.

Du hast Fragen oder Anregungen? Dann schick uns gerne eine Whatsapp Nachricht oder sende uns eine Mail an hallo@berufsoptimierer.de

Du möchtest mit mir oder einem unserer Coaches über deine berufliche Situation sprechen? Dann buche dir jetzt ein Erstgespräch

  continue reading

582 bölüm

Artwork
iconPaylaş
 
Manage episode 426869433 series 1432820
İçerik Bastian Hughes, Konkrete Tipps, and Tricks für deine Karriere vom Ex-Recruiter tarafından sağlanmıştır. Bölümler, grafikler ve podcast açıklamaları dahil tüm podcast içeriği doğrudan Bastian Hughes, Konkrete Tipps, and Tricks für deine Karriere vom Ex-Recruiter veya podcast platform ortağı tarafından yüklenir ve sağlanır. Birinin telif hakkıyla korunan çalışmanızı izniniz olmadan kullandığını düşünüyorsanız burada https://tr.player.fm/legal özetlenen süreci takip edebilirsiniz.

Hast du dich jemals gefragt, warum du dich in deinem Job manchmal frustriert und verloren fühlst? Vielleicht hast du gerade einen neuen Job begonnen und bist irgendwie nicht wirklich glücklich? Einer der häufigsten Gründe dafür kann sein, dass die Erwartungen auf beiden Seiten - bei dir und deinem Arbeitgeber - nicht klar definiert sind.

In der neuesten Episode des Berufsoptimierer-Podcasts tauchen wir tief in dieses Thema ein. Hier sind die wichtigsten Learnings:

Selbstreflexion ist der Schlüssel. Intention: Wenn Erwartungen klar sind, ist auch die Rolle klar. Weniger Frust, mehr Spaß und Erfolg für alle. Ziel: Tipps zur effektiven Rollendefinition geben. Learnings:

Du musst bei dir selbst anfangen.

Mit deiner Führungskraft reden.

Klarheit schafft Motivation.

Fazit: Erwartungsmanagement ist ein kontinuierlicher Prozess, der offene Kommunikation, gegenseitiges Verständnis und Flexibilität erfordert. Reflektiere dich regelmäßig, setze dir Ziele, setze Grenzen und führe aktive Gespräche über deine Rolle(n).

Erwähnte Folgen: https://dieberufsoptimierer.libsyn.com/balance-zwischen-partnerschaft-und-beruf-finden-interview-mit-doris-brenner-322

https://dieberufsoptimierer.libsyn.com/reine-einstellungssache-wie-du-im-personalgesprch-berzeugst-307

Du bist auf der Suche nach weiteren Tipps oder Unterstützung?

Hier findest du unsere neuesten Tipps, spannende Blog-Artikel sowie Infos, wie wir dich unterstützen können.

Du hast Fragen oder Anregungen? Dann schick uns gerne eine Whatsapp Nachricht oder sende uns eine Mail an hallo@berufsoptimierer.de

Du möchtest mit mir oder einem unserer Coaches über deine berufliche Situation sprechen? Dann buche dir jetzt ein Erstgespräch

  continue reading

582 bölüm

Tüm bölümler

×
 
Loading …

Player FM'e Hoş Geldiniz!

Player FM şu anda sizin için internetteki yüksek kalitedeki podcast'leri arıyor. En iyi podcast uygulaması ve Android, iPhone ve internet üzerinde çalışıyor. Aboneliklerinizi cihazlar arasında eş zamanlamak için üye olun.

 

Hızlı referans rehberi