Artwork

İçerik Maven Recruiting Group tarafından sağlanmıştır. Bölümler, grafikler ve podcast açıklamaları dahil tüm podcast içeriği doğrudan Maven Recruiting Group veya podcast platform ortağı tarafından yüklenir ve sağlanır. Birinin telif hakkıyla korunan çalışmanızı izniniz olmadan kullandığını düşünüyorsanız burada https://tr.player.fm/legal özetlenen süreci takip edebilirsiniz.
Player FM - Podcast Uygulaması
Player FM uygulamasıyla çevrimdışı Player FM !

Perspectives on the Loneliness Epidemic in the Workplace and How to Conduct a Successful Negotiation

59:00
 
Paylaş
 

Manage episode 382389388 series 2995851
İçerik Maven Recruiting Group tarafından sağlanmıştır. Bölümler, grafikler ve podcast açıklamaları dahil tüm podcast içeriği doğrudan Maven Recruiting Group veya podcast platform ortağı tarafından yüklenir ve sağlanır. Birinin telif hakkıyla korunan çalışmanızı izniniz olmadan kullandığını düşünüyorsanız burada https://tr.player.fm/legal özetlenen süreci takip edebilirsiniz.

In this episode of REACH, we're joined by Professor Juliana Schroeder. Juliana is the Harold Furst Chair in Management Philosophy and Values Professor at the UC Berkeley Haas School of Business & she just recently gave a TEDx Talk on how to connect better in light of the loneliness epidemic plaguing American culture. Schroeder is a behavioral scientist who researches the psychological processes by which people think about the minds of other people, particularly in workplace contexts. The attributions people make about others’ minds are significant because they effect decisions about how we interact with others, such as whether to help or harm them. For instance, determining whether a negotiation partner is trustworthy affects willingness to cooperate. A tributary of Juliana’s research deals with negotiations and she teaches the Negotiations and Conflict Resolution course at Haas School of Business, so we figured she’d be the perfect person to give us the 411 on all things salary negotiations, which we know is often a burning topic for our REACH listeners.
Watch Juliana's TEDx Talk here: https://www.youtube.com/watch?v=J509AZl7bHY

  continue reading

94 bölüm

Artwork
iconPaylaş
 
Manage episode 382389388 series 2995851
İçerik Maven Recruiting Group tarafından sağlanmıştır. Bölümler, grafikler ve podcast açıklamaları dahil tüm podcast içeriği doğrudan Maven Recruiting Group veya podcast platform ortağı tarafından yüklenir ve sağlanır. Birinin telif hakkıyla korunan çalışmanızı izniniz olmadan kullandığını düşünüyorsanız burada https://tr.player.fm/legal özetlenen süreci takip edebilirsiniz.

In this episode of REACH, we're joined by Professor Juliana Schroeder. Juliana is the Harold Furst Chair in Management Philosophy and Values Professor at the UC Berkeley Haas School of Business & she just recently gave a TEDx Talk on how to connect better in light of the loneliness epidemic plaguing American culture. Schroeder is a behavioral scientist who researches the psychological processes by which people think about the minds of other people, particularly in workplace contexts. The attributions people make about others’ minds are significant because they effect decisions about how we interact with others, such as whether to help or harm them. For instance, determining whether a negotiation partner is trustworthy affects willingness to cooperate. A tributary of Juliana’s research deals with negotiations and she teaches the Negotiations and Conflict Resolution course at Haas School of Business, so we figured she’d be the perfect person to give us the 411 on all things salary negotiations, which we know is often a burning topic for our REACH listeners.
Watch Juliana's TEDx Talk here: https://www.youtube.com/watch?v=J509AZl7bHY

  continue reading

94 bölüm

Tüm bölümler

×
 
Loading …

Player FM'e Hoş Geldiniz!

Player FM şu anda sizin için internetteki yüksek kalitedeki podcast'leri arıyor. En iyi podcast uygulaması ve Android, iPhone ve internet üzerinde çalışıyor. Aboneliklerinizi cihazlar arasında eş zamanlamak için üye olun.

 

Hızlı referans rehberi