Artwork

İçerik OLA EDI & Antiracism Committee, OLA EDI, and Antiracism Committee tarafından sağlanmıştır. Bölümler, grafikler ve podcast açıklamaları dahil tüm podcast içeriği doğrudan OLA EDI & Antiracism Committee, OLA EDI, and Antiracism Committee veya podcast platform ortağı tarafından yüklenir ve sağlanır. Birinin telif hakkıyla korunan çalışmanızı izniniz olmadan kullandığını düşünüyorsanız burada https://tr.player.fm/legal özetlenen süreci takip edebilirsiniz.
Player FM - Podcast Uygulaması
Player FM uygulamasıyla çevrimdışı Player FM !

S2, Episode 9: Navigating Support Systems When Under Fire w/Nichelle M. Hayes

35:43
 
Paylaş
 

Manage episode 386823045 series 3412198
İçerik OLA EDI & Antiracism Committee, OLA EDI, and Antiracism Committee tarafından sağlanmıştır. Bölümler, grafikler ve podcast açıklamaları dahil tüm podcast içeriği doğrudan OLA EDI & Antiracism Committee, OLA EDI, and Antiracism Committee veya podcast platform ortağı tarafından yüklenir ve sağlanır. Birinin telif hakkıyla korunan çalışmanızı izniniz olmadan kullandığını düşünüyorsanız burada https://tr.player.fm/legal özetlenen süreci takip edebilirsiniz.

We are joined in this episode by Nichelle M. Hayes, MPA, MLS, founding director of the Center for Black Literature & Culture, and former CEO (Interim) of the Indianapolis Public Library, and current President of the Black Caucus of the American Library Association (BCALA).

Hayes shares her background in human resources with us as she discusses ways that HR departments can help library organizations become more inclusive, diverse, and supportive of BIPOC library staff. She brings concrete suggestions for how HR departments and, by extension, library directors can advance EDI from theory to practice. The discussion ranges from how administrators can support BIPOC staff to how mentors and professional groups can likewise be of support.
Visit her blog at https://thetiesthatbind.blog
Hosts: Ericka Brunson-Rochette & Bryan Miyagishima
Date of Interview: October 26, 2023

  continue reading

29 bölüm

Artwork
iconPaylaş
 
Manage episode 386823045 series 3412198
İçerik OLA EDI & Antiracism Committee, OLA EDI, and Antiracism Committee tarafından sağlanmıştır. Bölümler, grafikler ve podcast açıklamaları dahil tüm podcast içeriği doğrudan OLA EDI & Antiracism Committee, OLA EDI, and Antiracism Committee veya podcast platform ortağı tarafından yüklenir ve sağlanır. Birinin telif hakkıyla korunan çalışmanızı izniniz olmadan kullandığını düşünüyorsanız burada https://tr.player.fm/legal özetlenen süreci takip edebilirsiniz.

We are joined in this episode by Nichelle M. Hayes, MPA, MLS, founding director of the Center for Black Literature & Culture, and former CEO (Interim) of the Indianapolis Public Library, and current President of the Black Caucus of the American Library Association (BCALA).

Hayes shares her background in human resources with us as she discusses ways that HR departments can help library organizations become more inclusive, diverse, and supportive of BIPOC library staff. She brings concrete suggestions for how HR departments and, by extension, library directors can advance EDI from theory to practice. The discussion ranges from how administrators can support BIPOC staff to how mentors and professional groups can likewise be of support.
Visit her blog at https://thetiesthatbind.blog
Hosts: Ericka Brunson-Rochette & Bryan Miyagishima
Date of Interview: October 26, 2023

  continue reading

29 bölüm

Tüm bölümler

×
 
Loading …

Player FM'e Hoş Geldiniz!

Player FM şu anda sizin için internetteki yüksek kalitedeki podcast'leri arıyor. En iyi podcast uygulaması ve Android, iPhone ve internet üzerinde çalışıyor. Aboneliklerinizi cihazlar arasında eş zamanlamak için üye olun.

 

Hızlı referans rehberi