En iyi Firma podcastleri (2025)

1
707 - Otonomi Verilmez Alınır! 52:53

21d ago52:53

52:53

Bu bölümde “otonom takım” kavramını masaya yatırıyor, “empowered” ekipler ile otonom ekipler arasındaki farkları tartışıyoruz. Bir takımın kendi kararlarını alabilmesi için hangi yetkinliklere ve süreçlere ihtiyaç duyduğunu, şirket kültürünün ve liderliğin bu süreçteki rolünü ele alıyoruz. Ayrıca, otonomi sağlayan (veya sağlamayan) kurumların hangi…

1
706 - Ürün geliştiriciler için şirket içi politika rehberi 53:03

2M ago53:03

53:03

Bu bölümde, yazılım ekiplerinde “politika” kavramının neden kaçınılmaz olduğunu ve iyi niyetli diplomasiyle toksik davranışlar arasındaki farkı tartışıyoruz. Şirket hedeflerine ulaşırken teknik borcun önceliklendirilmesi, ekipler arası iletişimin sağlanması ve “dedikodu” gibi negatif politikaların önüne geçilmesi için nelere dikkat edilmesi gerekti…

1
705-Yöneticinin iyi veya kötü olduğunu anlamak 52:45

2y ago52:45

52:45

Şüphesiz yöneticilerimizin kariyerimize iyi veya kötü anlamda katkıları büyük. İyi bir yönetici bize huzurlu bir çalışma ortamının sağlanması, gelişimimiz ve büyümemize katkı sağlarken, kötü bir yönetici kariyerimizi olumsuz anlamda etkileyebilir. Bu yayında yöneticilerinizi daha iyi tanımanıza ve anlamanıza yardımcı olacak püf noktaları tartışık.…

1
704 - Firmalardan gelen teklifleri nasil degerlendirebilirim 51:47

2y ago51:47

51:47

Firmalardan gelen teklifleri değerlendirme aşamasında; maaş beklentisinin yanında firmaların sunduğu gelişim ve kariyer yolları, çalışma opsiyonları, paketler ve firmanın teknik alt yapısına yönelik değerlendirmeyi nasıl yapabileceğimizi gündemimize aldık. 02:47 işe girecek kişi perspektifinden beklentiler, maaş konuları 15:25 firmanın teknik altya…

1
703 - Kötü Firmada olduğunu nasıl anlarsın 46:48

2y ago46:48

46:48

1:50 bir firmayı iyi yapan veya kötü yapan şeyler nelerdir 15:16 Toxic ortam nedir? 19:50 iş görüşmesinde şirkette toxic ortam olup olmadığını nasıl anlayabiliriz? 26:03 firmadaki politika nasıl yönetilir? 31:43 bir firmayı iyi ya da kötü yapan şeyler nelerdir? 44:05 Kapanış Bu bölümde firma seçerken biz nelere dikkat ediyoruz, bizce iyi firma ve k…

1
702- ChatGPT, Machine Learning ve Data Science 57:44

2y ago57:44

57:44

5:13 - Data Science Nedir? Machine Learning Engineer Nedir? 14:53 - ChatGPT'nin arkasındaki teknoloji nedir? 24:29 - ChatGPT'teki Parametreler nedir ne değildir? 31:39 - openai'a rakip çıkabilecek mi? bu olayda işlem gücünün ne kadar önemi var? 43:29 - Yapay zeka büyük firmaların mı elinde olacak, yoksa bu teknoloji halka inecek mi? 48:30 - Kariyer…

1
701- İşten çıkarmalar, Twitter, Elon Musk ve Türkiye ekosistemine etkisi 50:55

2+ y ago50:55

50:55

Bu bölümde son zamanlarda dünyayı kasıp kavuran teknoloji firmalarının toplu işten çıkamalarını, Twitter'ın Elon Musk tarafından satın alınmasını ve Elon Musk'ın Twitter'ında yaşanan olayları yorumlamaya çalıştık. 00:00 Giriş 02:31 İşten çıkarma istatistikleri 05:25 İşten çıkarmalarla ilgili Yorumlarımız 20:30 Efektif çalışma yöntemleri 25:54 Twitt…

1
Buluşma Kaydı: Etki Odaklı Teknoloji Takımlarının Anatomisi 57:59

2+ y ago57:59

57:59

KONUŞULANLAR (00:00) Başlangıç (03:05) Takım Yapıları (10:00) Farklı Disiplinleri Tek Yumruk Yapmak (19:05) Takımda Sorun Var (30:23) Yeni Üye Katıldı (46:00) Konuşmacılara Sorular Gizem Sevinç: https://www.linkedin.com/in/gizemsevinc Koray Gökçe: https://www.linkedin.com/in/gokcekoray/ Alper Ersoy: https://www.linkedin.com/in/alperersoy/…

1
P2P - Semih İncedayı - Teknolojinin bugünü ve geleceği 43:46

2+ y ago43:46

43:46

00:00 - Başlangıç 02:30 - Doğuş Teknoloji 15:00 - Geleceğin Teknolojileri 32:00 - Teknoloji, İnsan ve Teknik Yöneticilik 39:00 - Kapanış http://gelecegegiris.com/ https://twitter.com/DogusTeknoloji https://www.linkedin.com/company/dogus-teknoloji/Codefiction tarafından oluşturuldu

1
Codefiction & Üretim Bandı | Topluluklar ve Ötesi 1:05:22

2+ y ago1:05:22

1:05:22

(00:00) Başlangıç (05:40) Neden Podcast :) (11:40) Bölümlere ve sezonlara hazırlanmak (21:03) Yerel ve Global (30:20) Topluluklar ve kötü süreçleri değiştirmek (38:45) Pandeminin anlatıcılara ve dinleyicilere etkisi (48:09) Topluluklardaki ve sektördeki çeşitlilik (56:20) Hayaller ve umutların peşinde…

1
Spaces Canlı Yayını - Stack Overflow Geliştirici Anketi 2022 1:09:58

2+ y ago1:09:58

1:09:58

İlk Twitter Space yayınımıza hoş geldiniz! Bu yayında Stack Overflow Geliştirici Anketinde dikkatimizi çeken konuları konuştuk. Bizim için de farklı bir deneyim oldu. Bundan sonra topluluğun da katılabileceği bu tip yayınları daha sık yapmak istiyoruz. Cinsiyete göre yazılımcı sayıları, bu sene kadın yazılımcı oranı neden geçen seneye göre daha düş…

1
612 - Domain Driven Design - Event Sourcing 39:19

2+ y ago39:19

39:19

Talentgrid'in katkılarıyla sezonun onikinci ve son bölümü yayında! Domain Driven Design mimarisinin temel yapı taşlarından olan event sourcing konusunu ele alıyoruz. Event Sourcing'in varoluş amacı nedir? Event Sourcing ne gibi ölçeklerde etkilidir? Eventlerimi tasarlarken nasıl bir yöntem izlemeliyim? Event Sourcing yaparken kaydedilen veriyi nası…

1
611 - Domain Driven Design - CQRS 31:41

3y ago31:41

31:41

Talentgrid'in katkılarıyla sezonun onbirinci bölümü yayında! DDD mimarisinin en önemli örüntülerinden olan CQRS (Command Query Responsibility Segregation) kavramını detaylandırıyoruz. CQRS ne gibi durumlarda kullanılmalıdır? CQRS hangi problemleri çözüyor? Fat events vs. Thin events CQRS yerine kullanılabilecek alternatifler nelerdir? https://talen…

1
610 - Yazılımcı maaşları balonu patlar mı? 48:22

3y ago48:22

48:22

Talentgrid'in katkılarıyla sezonun onuncu bölümü yayında! Pandemi sonrasında inanılmaz şekilde artan yazılımcı ihtiyacı ve yükselen maaş beklentilerini konuştuk. Yükselen beklentiler karşısında şirketlerin ve yöneticilerin neler yapabileceğini ele alarak başladığımız bölümün devamında, iş piyasasının nereye doğru yöneldiğini, yazılımcıların neler y…

1
P2P - Doğuş Teknoloji - Web 3.0 47:06

3y ago47:06

47:06

Doğuş Teknoloji sponsorluğunda kaydettiğimiz bu özel bölümde konuğumuz İsmail Kırtıllı ile Web3.0, Metaverse, Crypto Economy, NFT gibi son günlerin en çok konuşulan teknolojik gelişmelerini yazılım perspektifinden değerlendirdik. http://gelecegegiris.com/ https://twitter.com/DogusTeknoloji https://www.linkedin.com/company/dogus-teknoloji/…

1
609 - Domain Driven Design (2. Kısım) 37:54

3y ago37:54

37:54

Talentgrid'in katkılarıyla sezonun dokuzuncu bölümü yayında! Domain Driven Design oldukça geniş bir konsept olduğu için iki bölüm halinde yayınladığımız bu serinin ikinci bölümünde Domain Driven Design kavramını kullanarak efektif, ölçeklenebilir ve hızlı değer yaratan sistemlerin nasıl tasaralanabileceğini konuştuk. https://talentgrid.io/codeficti…

1
608 - Domain Driven Design (1. Kısım) 30:16

3y ago30:16

30:16

Talentgrid'in katkılarıyla sezonun sekizinci bölümü yayında! Domain Driven Design oldukça geniş bir konsept olduğu için iki bölüm halinde yayınlayacağımız bu serinin ilk bölümünde Domain Driven Design kavramını kullanarak efektif, ölçeklenebilir ve hızlı değer yaratan sistemlerin nasıl tasaralanabileceğini konuştuk. https://talentgrid.io/codefictio…

1
P2P - Doğuş Teknoloji - Developer Experience 48:55

3y ago48:55

48:55

Doğuş Teknoloji sponsorluğunda kaydettiğimiz bu özel P2P bölümünde yazılımcıların üretkenliğine doğrudan etkisi olan DevX kavramını, yazılım geliştirme araçlarını, ufak ama hayat kurtaran detayları, IDE eklentilerini, deployment teknikleri, git ve daha pek çok konuyu derinlemesine konuştuk. http://gelecegegiris.com/ https://twitter.com/DogusTeknolo…

1
607 - Yeni yaklaşımlar: no-code, low-code, CoPilot 48:42

3y ago48:42

48:42

Talentgrid'in katkılarıyla sezonun yedinci bölümü yayında! Developer experience serisinin ikinci bölümünde, low-code, no-code ve CoPilot gibi yazılım geliştirme ekosistemine kısmen yeni dahil olan yeni yaklaşımları tartıştık. https://talentgrid.io/codefictionFırat Özbolat, Deniz İrgin, Deniz Özgen, Barış Özaydın, Onur Aykaç, Ugur Atar, Fatma Tanrısevdi tarafından oluşturuldu

1
606 - İşletim Sistemi Savaşları 34:36

3y ago34:36

34:36

Bu bölümde yazılımcıların günlük hayatının temel taşlarından biri olan işletim sistemlerini konuştuk. Her konuşmacının kendi perspektifinden Windows, MacOS ve Linux işletim sistemlerini tartıştığı bir bölüm ortaya çıktı. Microsoft'un açık kaynak atılımı. İşletim sistemlerinin kullanılabilirliği ve günlük hayatımıza etkileri. Masaüstü ve sunucular b…

1
605 - Egosuz Programlama 46:25

3y ago46:25

46:25

Bu bölümde egosuz programlamayı konuştuk. Bu konu ilk olarak Jeff Atwood'un 2006 yılında Coding Horror bloğunda dile getiriliyor. Jeff Atwood bu kavramı 10 madde de ele almış, biz de bu bölümde bu maddeleri kendi tecrübelerimiz üzerinden tartıştık. Hatalar yapabileceğini anla ve kabul et. Sen, yazdığın kod değilsin. Ne kadar iyi karate bilsen de, b…

1
604 - Üzerime Teknoloji At 37:05

3y ago37:05

37:05

Yazılım sektöründe hype-driven development konusunu ele aldığımız bu bölümde; Her sorun teknoloji atarak çözülebilir mi? Her zaman en yeni en son teknolojileri mi kullanmak gerekir? Legacy uygulamalar kötü müdür? gibi sorulara yanıt aradık. Talentgrid'in katkılarıyla sezonun üçüncü bölümü yayında! https://talentgrid.io/codefiction…

1
603 - Psikolojik Güvenlik 48:30

3y ago48:30

48:30

Yazılım ekiplerinde psikolojik güvenlik konusunu ele aldığımız bu bölümde: Psikolojik güvenliğin yaratıcılık ve ekip performansına ne gibi katkıları vardır? Bireysel performans ile psikolojik güvenlik arasındaki ilişki nedir? Yazılım ekiplerinde psikolojik güvenlik seviyesi nasıl artırılabilir? Bir yönetici veya yazılımcı olarak bu kültüre nasıl ka…

1
P2P - Doğuş Teknoloji - Teknoloji Ekipleri ve İnsan Kaynakları Yaklaşımı 54:24

3y ago54:24

54:24

Doğuş Teknoloji sponsorluğunda kaydettiğimiz bu özel P2P bölümünde insan kaynakları ve kariyer perspektifinden pek çok merak edilen konuya değindik. Konuklarımız Aslı Barış ve Sibel Kündeş ile Doğuş Teknoloji'nin işe alım süreçleri, kariyer fırsatları, kültürü ve organizasyon yapısını konuştuk. Teknik alanda çalışanların kariyer gelişimi, iş yaşam …

1
602 - Mülakatçı Olmak 48:15

3y ago48:15

48:15

Talentgrid'in katkılarıyla sezonun ikinci bölümü yayında! Senior'ın yolu serimizin ikinci bölümüyle karşınızdayız. Bu bölümde mülakatçı olmayı konuştuk. Görüşmek üzere! https://talentgrid.io/codefictionOnur Aykaç, Fatma Tanrısevdi, Barış Özaydın, Fırat Özbolat, Deniz Özgen, Uğur Atar, Deniz İrgin tarafından oluşturuldu

1
601 - Senior'ın yolu 46:46

3y ago46:46

46:46

Talentgrid'in katkılarıyla sezonun ilk bölümü yayında! Senior'ın yolu serimizin ilk bölümüyle karşınızdayız. Bu bölümde senior geliştiricinin kariyer yolunu tartıştık. Görüşmek üzere! https://talentgrid.io/codefictionDeniz İrgin, Uğur Atar, Onur Aykaç, Fatma Tanrısevdi, Barış Özaydın, Fırat Özbolat, Metehan Köktürk tarafından oluşturuldu

1
binance güvenilir mi 19:57

3+ y ago19:57

19:57

Dünya bu kripto para borsasında! dünyanın en güvenilir coin alım satım sitesi olarak bilnen binance oldukça güvenli ve yasalara uygun şekilde alışveriş yapmanızı sağlar. Detaylar için web sitemizi ziyaret edebilirsiniz. web site : https://guvenilirmiyasalmi.com

1
53. Aldığınız yatırımı dikkat çekici bir basın bülteniyle duyurun 6:21

3+ y ago6:21

6:21

Doğru gazetecilere, doğru içeriğe sahip bir basın bülteniyle ulaşmak medyada sesinizi duyurma açısından büyük önem taşır. Faselis Growth'u denemek için: http://www.ucretsizbulten.com/ Makaleye erişmek için aşağıdaki linke tıklayabilirsiniz: https://faselisgrowth.com/tr/alinan-yatirimin-basin-bulteni-dikkat-ceksin/…

1
52. Basın Bültenlerini Gönderdikten Sonra Neler Olur? 4:42

3+ y ago4:42

4:42

Start-Up şirketleri ve girişimciler, genellikle medyanın dikkatinin nasıl çekileceği sürecini anlamıyor. Bir Web sitesine ve iş planına sahip olmanın yerel gazeteciler ve sektörel editörler de dahil olmak üzere herkesin dikkatini çekeceği gibi bir yanılgıya düşüyorlar. Ancak gerçekte bu durum hiç de böyle değil. Medyanın dikkatini çekmek istiyorlar…

1
51. Basın bülteninin haber değeri taşımasını sağlayan unsurlar nelerdir? Bölüm 3 6:24

3+ y ago6:24

6:24

Üçüncü yazımızla, haber değeri taşıyan konuları aktarmaya devam ediyoruz. Birinci ve ikinci bölümde gazetecilerin bakış açıları ve girişimciler için genel fikirler vermeye çalıştık. Bu bölümde ise gazeteciler açısından bir şeyin neden haber değeri taşıdığını anlatmaya çalışacağız. Faselis Growth'u denemek için: http://www.ucretsizbulten.com/ Makale…

1
50. Basın Bülteninin Haber Değeri Taşımasını Sağlayan Unsurlar Nelerdir – Bölüm 2 5:54

3+ y ago5:54

5:54

Bir süre önce neyin haber değeri taşıdığını neyin taşımadığını anlatan bir yazı hazırlamıştım. Bu konu üzerine daha fazla şey yazılabileceğine karar verdik ve bu yazıyı hazırladık. Yazımızın ikinci bölümünde başka nelerin haber değeri taşıyabileceğini göreceksiniz. Bu yazıyı üçüncü bölüm takip edecek. Faselis Growth'u denemek için: http://www.ucret…

1
49. Basın Bülteninin Haber Değeri Taşımasını Sağlayan Unsurlar Nelerdir-Bölüm 1 4:49

3+ y ago4:49

4:49

Start-up şirketleri ve girişimcilerin çoğunlukla neyin haber değeri taşıdığı neyin haber değeri taşımadığı hakkında bilgisi yoktur. Bu yüzden haber değeri taşıyan bir hikayeleri olsa dahi basın bülteni göndermeyebilirler. Bir hikayenin haber değeri taşıyıp taşımadığını gazeteciler ve çalıştıkları kurumların politikaları belirlese de, bir hikayenin …

1
48. Basın Bülteni Göndermek İçin En Doğru Zamanı Belirleyin 5:34

3+ y ago5:34

5:34

Küçük işletmelerin basın bültenlerini ne zaman göndermeleri gerektiği konusunda çoğunlukla bir fikri yoktur. Her zaman gazetecilerin gözü önünde olmak istiyorsanız düzenli bir şekilde basın bülteni göndermeniz gerekir. Ancak, basın bülteninin içeriğinin ve gönderim zamanının doğru olduğundan emin olmanız gerekir. Ayrıca yaz ve tatil dönemlerinde ba…

1
47. Giriş Paragrafının Basın Bülteni İçin Önemi 6:31

3+ y ago6:31

6:31

Küçük işletmelerin çoğu zaman basın bültenlerinin ne şekilde olması gerektiği, nelerin yazılması gerektiği hakkında çok fazla bilgisi yoktur. Ancak her zaman gazetecilerin gözü önünde olmak istiyorsanız düzenli olarak basın bülteni göndermeniz gerekir. Burada en önemli nokta basın bülteninizde doğru bilgilere yer vermektir. Basın bülteninize ilgini…

1
46. Sektörel Yayınlara Neden Basın Bülteni Göndermelisiniz? 5:08

3+ y ago5:08

5:08

Şirket sahipleri, yayınlar hakkında konuştuklarında genellikle yerel gazeteler veya dergilerden bahsederler. Belirli bir sektöre yönelik dergiler veya çevrimiçi yayınları çoğunlukla göz ardı ederler. Ancak bu yanlış bir yaklaşımdır. Bu yazımızda belirli bir sektöre yönelik yayınların neden önemli olduğunu anlatacağız. Faselis Growth'u denemek için:…

1
45. Aldığınız İlk Yatırımı Nasıl Duyurursunuz? 5:02

3+ y ago5:02

5:02

Alınan yeni bir yatırımı duyurmak, şirketinizi gazetecilere ve müşterilere tanıtmak veya hatırlatmak için mükemmel bir fırsattır. Sektörel ve tüketicilere yönelik yayınların dikkatini çekme açısından da büyük önem taşır. Faselis Growth'u denemek için: http://www.ucretsizbulten.com/ Makaleye erişmek için aşağıdaki linke tıklayabilirsiniz: https://pr…

1
44. Firmanız veya Ürününüz Hakkında İçerik Oluşturmak İçin 5 İpucu 6:41

3+ y ago6:41

6:41

İnternette nereye bakarsanız bakın mutlaka içeriğin en önemli nokta olduğunu söyleyen yazılarla karşılaşırsınız. Bu durum online içeriklerde olduğu kadar basılı içerikler için de geçerlidir. Ancak birçok kişi bu durumun dijital ortam için geçerli olduğunu düşünse de basılı içeriklerin de aynı şekilde güncel olması gerekir. Bu yazımızda şirketlerin …

1
43. Firmanızın Finansal Durumun Nasıl Duyurursunuz? 7:04

3+ y ago7:04

7:04

Halka açık şirketler, her üç ayda bir basın bülteni vasıtasıyla finansal rakamlarını açıklamalıdır. Çoğu zaman, politikacılar da basın bültenlerinde finansal verilerden faydalanır. Halka açık olmayan özel şirketler isterlerse rakamları kendilerine saklayabilirler, ancak finansal rakamlarını açıklamaları faydalı olacak ve en iyi 100 şirket gibi list…

1
42. Gazeteciler İstihdam Haberlerine Neden Önem Verir? 6:42

4y ago6:42

6:42

Bazen şirketler eylemlerinin haber değeri taşıyıp taşımadığından emin olamıyorlar. Şirketler ödül kazandıklarında, üst düzey yönetici ya da fark yaratacak yeni bir çalışan göreve başladığında veya başka bir göreve geçtiğinde bunu bir basın bülteniyle duyurmaları gerekir. Bunlar, duyurulması ve tanıtılması gereken haber değeri taşıyan önemli olaylar…

1
41. Yeni Bir Kitabı Basın Bülteniyle Tanıtmak İçin Beş İpucu 7:34

4y ago7:34

7:34

Kariyerim boyunca yeni kitap yazmak isteyen birçok yeni yazar ve kitap yazmak isteyen insanla tanıştım. Bunların çoğu kitaplarını ne şekilde pazarlayacağı hakkında ya hiçbir fikri yoktu ya da emin değildi ve nadiren basın bülteni gönderiyordu. Gönderilen bültenler de genellikle yayınevlerinin hazırladığı genel bir bülten şeklinde oluyor. Ancak bu t…

1
40. Markanızın Hikayesini Sosyal Medyadan Anlatın 7:17

4y ago7:17

7:17

İster hoşlanın, ister hoşlanmayın insanları birbirine bağlayan sosyal medya İnternetin en güçlü araçlarından biri haline geldi. Birçok kişi iyi gününü, kötü gününü, beğendiklerini, özlediklerini, sevdiklerini kısacası her şeyini sosyal medyadan paylaşıyor. Aynı şekilde birçok şirket ürün ve hizmetlerini sosyal medya üzerinden insanların beğenisine …

1
39. Özel Günlerdeki Satışlarınızı Artırmak İçin Basın Bültenlerinin Gücünden Yararlanın 5:58

4y ago5:58

5:58

Tüketiciler artık Sevgililer Günü ve Anneler Günü gibi özel günlerde şirketlerden özel teklifler beklemeye başladılar. Satış promosyonlarını bu günlere denk getirmek satışların önemli ölçüde artmasını ve yeni müşteriler elde edilmesini kolaylaştırıyor. Faselis Growth'u denemek için: http://www.ucretsizbulten.com/ Makaleye erişmek için aşağıdaki lin…

1
38. Basın Bültenlerini Yaz Aylarında Göndermek İçin 4 Önemli Neden 5:33

4y ago5:33

5:33

Küçük ölçekli şirketler, basın bültenlerini genellikle yılın ilk çeyreğinde göndermeyi tercih ediyor. Zaman ilerledikçe yılın diğer aylarında gönderilen basın bültenleri de dolayısıyla azalmaya başlıyor. Bu çok da iyi bir strateji değil. Gazetecilerin dikkatini çekmek istiyorsanız basın bültenlerinizi yılın her döneminde göndermeniz gerekiyor. Anca…

1
37. Gazetecilerin İletişim Bilgileri Nasıl Bulunur? 6:14

4y ago6:14

6:14

Halkla İlişkiler uzmanları, basın bültenlerini doğru kişiye gönderdiklerinde yayınlanma şansının daha yüksek olduğunu çok iyi bilir. Ancak, doğru kişiyi bulmak her zaman kolay değildir. Nereye bakılacağını bilmek özel bir yetenek gerektirir. Bu yazımızda gazetecilerin iletişim bilgilerini bulmanızı kolaylaştıracak çeşitli ipuçlarını sizlerle paylaş…

1
36. Basın Bültenlerinin Seçiminde Reklamlar ve İzlenme Oranları Büyük Rol Oynuyor 8:20

4y ago8:20

8:20

Yayınlarda yazı işleri ve reklam bölümlerinin ayrı olduğunu mu düşünüyorsunuz? Ayrı departmanlardır, ancak birbirlerini etkilerler. İşte bu yüzden her iki departmanın birbirlerini nasıl etkilediklerini bilmeniz gerekir. Bu yazıda medyada reklam ve yazı işleri departmanları arasındaki ilişkinin ne şekilde yürüdüğünü sizlere aktarmaya çalışacağız. Fa…

1
35. Sanat Galerisi Açılışının İhtişamını Basın Bülteninde Gösterin 6:38

4y ago6:38

6:38

Sanat galerisi açılışına gazetecilerin ve hedef kitlenin ilgisini toplamak için açılışta yer alan parçaların ve öne çıkan sanatçının görsellerini basın bültenine ekleyin. Faselis Growth'u denemek için: http://www.ucretsizbulten.com/ Makaleye erişmek için aşağıdaki linke tıklayabilirsiniz: https://prforgrowth.com/tr/sanat-galerisi-acilisi-basin-bult…

1
34. Gazeteciler Neden Çevrimiçi Kaynaklardan Hazırlanmış Bültenlere İtibar Etmez? 7:20

4y ago7:20

7:20

İnternet kullanılmaya başladığı ilk günden bu yana hayatımızı kolaylaştırıyor. Alışverişlerimizi internet üzerinden yapıyoruz, yemek siparişi veriyoruz, hatta basın bültenlerini bile İnternet üzerinden gönderiyoruz. Ancak gazetecilerin online kaynaklardan gelen genellikle hazır şablonlara dayalı ve arama motoru optimizasyonunu (SEO) önde tutan bası…

1
33. Yeni Yazılım/Mobil Uygulama Basın Bülteni Nasıl Yazılır? 7:23

4y ago7:23

7:23

Kıyasıya bir rekabetin yaşandığı teknoloji sektöründe ürününüzün benzersiz özelliklerini öne çıkaran iyi yazılmış bir basın bülteni, gazetecilerin ve yayınların ilgisini üzerine toplayacaktır. Faselis Growth'u denemek için: http://www.ucretsizbulten.com/ Makaleye erişmek için aşağıdaki linke tıklayabilirsiniz: https://prforgrowth.com/tr/yazilim-mob…

1
32. Herkes Aynı Yöne Doğru Giderken Siz Aksi Yöne Gitmeyi Deneyin 6:04

4y ago6:04

6:04

Medya'da farklı bir toplu hareket zihniyeti var. Büyük bir haber olduğunda herkes bu yöne doğru hareket etmeye başlıyor. Bazı durumlarda bu etkili olsa da bazen aksi yöne hareket etmek de aynı derecede etkili olabiliyor. Hangi durumlarda aksi yöne hareket edeceğinizi öğrenmek istiyorsanız bu yazıyı okumanızda fayda var. Faselis Growth'u denemek içi…

1
31. Yerel Gazetecilerle İlişkilerinizi Güçlendirin 6:06

4y ago6:06

6:06

Gazetecilerle ilişki kurmak kolay bir iş değildir. Gazetecilerin işleri nasıl yürüttüklerini ve haber değeri taşıyan konulara nasıl tepki gösterdiklerini bilmeniz gerekir. Kuracağınız doğru bir ilişki sesinizin gazeteciler tarafından duyulmasını sağlar. Bu yazıda gazetecilerle saygıya dayalı, doğru bir ilişki kurmanızı kolaylaştıracağını düşündüğüm…

Dinlemeye Değer Podcast'ler

Firma Podcastleri

Dinlemeye Değer Podcast'ler

Hızlı referans rehberi